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本文	「#IMG#」を挿入した場所に画像を表示します。指定がない場合は文頭に表示します。 <p>慢性的な看護師の不足が問題となっている。</p> <p> </p> <p>病院を対象にした、実態調査では</p> <p>「看護職員は、現在不足していますか」という質問に対し、<br />「不足している」と答えたのが<span class="u-b">75.4％</span>、「不足していない」が19.4％で、4分の3の病院が、看護職員が不足していると答えた。</p> <p>看護職員の需要と供給の見通しとして、</p> <p>需要は、大きく上昇していて、2025年の需要見通しは180.2万人となっているが、供給は、需要と比べると伸びは、ゆるやかで、2025年の供給見通しは、174.7万人と需要を下回り、<span class="u-b">看護職員不足の状態</span>であることがわかる。</p> <p> </p> <p>　子どもたちにとっては憧れの存在の看護師だが、若者のなり手が減っているのが現状。</p> <p>大学・看護師学校養成所の受験者数は、<br />2020年、約19万8000人いた受験者は、2025年に約14万1000人と、5年で<span class="u-b">5万7000人減っている</span>。</p> <p>閉校する看護師の養成学校も出てきているという。</p> <p> </p> <p>ある学校の教師は、</p> <p><span>「</span><span class="u-b">少子化</span><span>や</span><span class="u-b">コロナ禍で“看護師は危険の高い職業”と伝わった影響</span><span>で学生が減った（と考えている）。この人数になると、学校運営を続けるのは困難。これまで新人看護師の重要な供給源として、卒業生が地域の医療機関に従事してきた。</span><span class="u-b">閉校は、地域医療の将来に直結する深刻な問題</span><span>」と話す。</span></p> <p> </p>
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